Väitän, että elämme ajassa, jossa organisaatioille on riski olla perustelematta olemassaoloaan. Nykyinen taloustilanne pakottaa niin yksityiset kuin julkiset toimijat tarkastelemaan toimintaansa kriittisesti. Kun organisaation rooli, tehtävä ja merkitys ovat selvät, niistä kerrottava rohkeasti ja kiinnostavasti.
Sähkönjakeluyhtiöiden on oltava entistä varautuneempia erilaisiin uhkiin sään ääri-ilmiöiden ja myrskyjen yleistyessä. Myös yleinen turvallisuustilanne on pakottanut monet toimijat pohtimaan kriisivalmiuttaan. Kun poikkeustilanne iskee, neljä asiaa nousee TLS Verkko Oy:n toimitusjohtaja Sakke Rantalan mukaan yli muiden: tilannekuva, johtaminen, viestintä ja osaaminen.
Millaista on ihmisen mittainen ict? Mitkä ovat Suomen vahvuudet työelämän muutoksissa? Entä mikä on ihmisen rooli, kun tekoäly hoitaa rutiinityöt? Erillisverkkojen toimitusjohtaja Timo Lehtimäen vieraana on aivotutkija ja Helsingin yliopiston professori Minna Huotilainen.
Haluatko käyttää osaamistasi turvallisemman Suomen rakentamiseen? Etsimme joukkoomme järjestelmäsuunnittelijaa tietojärjestelmäintegraatioiden kehittämis- ja ylläpitotehtäviin.
Haluatko käyttää osaamistasi turvallisemman Suomen rakentamiseen? Etsimme joukkoomme
asiakasneuvojia työskentelemään paikkatieto- ja asiakaspalvelutehtävissä Suomen Erillisverkot -konserniin kuuluvan Johtotieto oy:n Järvenpään yksikössä kesällä 2023.
Droneja, sensoreita, puheentunnistusta ja virtuaalilaseja. Mitkä ovat virtuaalitodellisuuden uhat ja mahdollisuudet? Erillisverkkojen teknologiajohtaja Antti Kauppinen, Hätäkeskuslaitoksen kehittämisosaston johtaja Jukka Aaltonen ja Ericssonin Senior Solution Architect Petri Haapanen kertovat.
”Suomessa viranomaiset ja turvallisuustoimijat ovat jo pitkään tiivistäneet yhteistyötään teknologian avulla, mikä on tehnyt osaamisestamme kansainvälistä huippua. Paljon on silti vielä tehtävää: osa tietojärjestelmistä on hajallaan ja organisaatioiden omissa suljetuissa ympäristöissä. Toistaiseksi myös lainsäädäntö rajoittaa tiedon jakamista”, Erillisverkkojen teknologiajohtaja Antti Kauppinen kirjoittaa blogissaan.
Erillisverkoissa on toteutettu merkittävä organisaatiouudistus, jonka taustalla ovat laajat muutosneuvottelut. Organisaatiorakennetta tiivistettiin osastoja yhdistämällä, ja osa johtajista sai uusia vastuita harteilleen. Erillisverkkojen palvelut ja toiminta jatkuvat kuitenkin entiseen malliin.
Erillisverkkojen erityinen tehtävä edellyttää erityisen vastuullista toimintaa. Jotta jokainen erillisverkkolainen osaa toimia oikein arjen moninaisissa tilanteissa, tarvitaan selkeät yhteiset ohjeet siitä, mikä on oikein ja sallittua. Erillisverkot päivitti eettiset periaatteensa – mikä muuttui?
Suomen Erillisverkot -konsernissa, mukaan lukien tytäryhtiöt Leijonaverkot oy ja Johtotieto oy, käynnistetään 3.9.2025 muutosneuvottelut taloudellisista ja tuotannollisista syistä. Neuvottelujen piirissä on koko henkilöstö, vähennystarpeeksi arvioidaan enintään 86 henkilöä. Lomautuksia ei ole suunnitteilla.
